Hier lors de la réunion de la Commission Nationale des pensions (secteur public), le Secrétariat du CNP a remis une note d’intention, qui selon les propos de la représentante du Vice-premier Jambon, est une initiative du ministre et non du Gouvernement.
Cette note dresse quelques grandes lignes de la réforme de la pénibilité dans les services publics.
La CGSP rappelle que c’est dans les seuls organes de négociations officiels qu’un accord pourra être entériné.
La CGSP réclame depuis des mois des documents officiels émanant du Gouvernement en vue d’entamer des négociations en toute connaissance de cause.
Aucun accord sur le dossier n’a été donné par la CGSP.
Si certains points ont été clarifiés, il n’en reste pas moins qu’aucune solution n’est proposée pour les contractuels de la fonction publique, pas de liste de métiers pénibles, aucune connaissance de l’impact sur le personnel, pas de dispositions transitoires, pas de prise en compte des seules prestations effectives, etc.
Pour la CGSP tout reste donc à écrire.
La CGSP attend impatiemment et depuis de longs mois des textes émanant de l’autorité politique.
La CGSP invite tous ses affiliés à rester très attentifs à l’évolution du dossier.
Pour la CGSP cette réforme tant mise en exergue par le ministre ne doit pas être subie par le personnel
